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Héctor Iván Velásquez López et Clara Inés Castañeda Escobar
contrôler ses propres sensations et émotions afin de réguler les comportements et les réponses
à tout stimulus. Gardner (2016) la définit comme le potentiel biosociologique dont dispose tout
être humain pour traiter les informations reçues à travers les stimuli générés dans son environ-
nement social et/ou familial. Cela signifie que cette intelligence peut être travaillée de manière
à ce que les individus puissent réguler leurs réactions face à certaines circonstances, c'est-à-
dire que selon la proposition de l'auteur, cette intelligence confère aux personnes des capacités
et des compétences pour gérer leurs sentiments. Cela signifie que l'IE est un ensemble de com-
pétences, d'attitudes, d'aptitudes et de compétences qui déterminent le comportement, les ré-
actions ou l'état mental d'une personne.
Pour Muzzio & Strasser (2022), l'intelligence émotionnelle représente un ensemble de compé-
tences cognitives et non cognitives latérales qui sont directement et fondamentalement liées
au comportement et aux activités des individus dans tous les domaines de compétence, y com-
pris le comportement et l'action. Ainsi, d'une certaine manière, la façon dont vous traitez les
gens est la façon dont vous exprimez vos sentiments. Cela implique que l'intelligence émotion-
nelle est la capacité humaine à identifier les émotions en soi et chez les autres, à se motiver et
à bien gérer les relations.
Cependant, Duque (2022) souligne que l'intelligence émotionnelle peut être un déclencheur
du succès ou de l'échec des individus car les émotions répondent à des stimuli à la fois internes
et externes, ce qui signifie qu'elles peuvent être modulées par des facteurs externes. Cela montre
qu'il est possible d'ajuster les émotions par des stratégies et des processus externes au sujet
lui-même. En tenant compte de cette proposition, les enseignants doivent être conscients que
l'intelligence et la connaissance sont liées aux émotions et que pour obtenir des avantages en
termes de performance académique, il est nécessaire de travailler cette intelligence (émotion-
nelle), ce qui permet une compréhension de l'élève de lui-même et par lui-même, apportant
ainsi l'auto-contrôle et la discipline personnelle. Par conséquent, il est important de souligner
que l'intelligence émotionnelle est la capacité à traiter l'information avec précision et efficacité,
y compris la capacité à percevoir, assimiler, comprendre et réguler les émotions. Cela indique
que la première étape pour le développement de cette intelligence est la reconnaissance de
ses propres émotions et sentiments, car cela permettra à la personne d'établir ses propres sché-
mas de réponse aux stimuli externes et internes.
Paoloni & Schlegel (2022) indiquent que la compétence est représentée par un ensemble de
capacités, compétences et aptitudes qui influencent la capacité propre à réussir à relever les
défis environnementaux. Cette affirmation indique qu'il est possible de modifier et de dévelop-
per des compétences pour encadrer de manière plus efficace le développement des individus
en tant que personnes, à la fois professionnellement et socialement.
En tenant compte de tous ces arguments, une situation se présente dans certaines institutions
de Medellín, Antioquia, en Colombie, où les élèves se distraient facilement, ont du mal à se
concentrer sur ce qui leur est dit, rencontrent des difficultés à interagir avec leurs camarades,
à communiquer avec les enseignants, en plus de manifester des comportements perturba-